14 articles dans la catégorie : "Réforme 2018"

Tuto réforme #4 : Plan de développement des compétences, quels changements ?

 Tuto réforme #4 : Plan de développement des compétences, quels changements ?

Avec la loi Avenir, le « Plan de développement des compétences » succède au « plan de formation ». Simple changement de nom ? Tout dépend de ce que chaque entreprise en fera.

Mathilde Bourdat

Sujet Tuto Réforme #4 : du plan de formation au plan de développement des compétences

Simple changement de nom ou, au contraire, changement de finalité ? Ce quatrième tuto portera sur l’impact de cette nouvelle dénomination. Ce changement est à mettre en relation avec la nouvelle définition de l’action de formation, traitée dans le tuto #3.

Mathilde Bourdat

Tuto Réforme #3 – Nouvelle définition de l’action de formation : entre liberté et contraintes

 Tuto Réforme #3 – Nouvelle définition de l’action de formation : entre liberté et contraintes

Après avoir rappelé les enjeux de la qualification d’une action en « action de formation », au sens juridique du terme, ce tuto aborde les points suivants : Que doit on entendre par « parcours pédagogique permettant d’atteindre un objectif professionnel » ? Pourquoi cette évolution de la définition de l’action ? Qu’est-ce que cela change pour les concepteurs

Mathilde Bourdat

Sujet Tuto Réforme #3 : quels sont les impacts de la nouvelle définition de l’action de formation ?

La Loi pour la liberté de choisir son Avenir professionnel donne une nouvelle définition de l’action de formation. L’article L6313-2 du Code du Travail la définit comme « un parcours pédagogique permettant d’atteindre un objectif professionnel ».

Mathilde Bourdat

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