PODCAST – Le 5ème épisode de nos Podcasts Réforme est en ligne. Négociation sur la formation et consultation du CE… faisons le point sur ce qui change avec la Réforme
18 Juin
La loi de 2014 a posé de nouvelles obligations en matière de consultation du CE sur la formation. Elle rend obligatoire, dans le cadre de la négociation de l’accord GPEC dans les entreprises d’au moins 300 salariés, la négociation sur l’abondement du CPF. Quel impact sur la présentation des projets de plan de formation en
12 Juin
PODCAST – Le 4ème épisode de nos Podcasts Réforme est en ligne. L’influence du nouveau contexte de financement sur le processus et le contenu du plan de formation.
05 Juin
Pour les entreprises de plus de 300 salariés, au plan de la Loi, il n’y aura plus, à partir des versements sur masse salariale 2015, de mutualisation des fonds en vue du financement du plan. Pour les entreprises de 10 à 299 salariés, il y en aura beaucoup moins qu’avant. Dans ce nouveau contexte de
29 Mai
PODCAST – Le 3ème épisode de nos Podcasts Réforme est en ligne. Pour mieux comprendre le rôle de l’employeur et mettre en place un processus de traitement des demandes de CPF.
27 Mai
Dans les textes, le CPF est supposé se situer largement en dehors de la relation avec l’employeur. Oui, mais … le CPF sur temps de travail requiert l’accord de l’employeur, sur l’objet de la formation et/ ou sur son calendrier … Et les dossiers de demande de prise en charge mis en ligne par plusieurs
21 Mai
PODCAST – Le 2ème épisode de nos Podcasts Réforme est en ligne. Pour y voir plus clair sur les entretiens professionnels.
19 Mai