Archives de la catégorie ‘Evaluation’

Quels indicateurs pour la fonction formation?

18 octobre 2010 | Écrit par Mathilde Bourdat | 6 Commentaires
Les reportings publiés par les services formation sont plus ou moins développés. Souvent, les données publiées sont en fait celles que le code du travail rend obligatoire pour la consultation ...

La certification, levier pour le développement des compétences

27 juin 2010 | Écrit par Mathilde Bourdat | 2 Commentaires
L'équipe de l'Ecole Vinci Park, sous la dynamique impulsion d'Olivier REBOUL, mène à bien un ambitieux projet, exemplaire, de mon point de vue, de l'articulation entre compétence, certification et qualification. ...

De l’évaluation d’acquis en formation d’adultes

7 juin 2010 | Écrit par Mathilde Bourdat | 9 Commentaires
La loi du 24 novembre 2009 a complété l'article L. 6353-1 par un alinéa ainsi rédigé :« A l'issue de la formation, le prestataire délivre au stagiaire une attestation mentionnant ...

Former : oui ! mais pour quels objectifs ?

15 mars 2010 | Écrit par Laurent Reich | 13 Commentaires
Lorsque l’on s’interroge sur le process idéal d’une démarche formation, tout démarre par des orientations formation en lien avec la stratégie de l’entreprise puis une offre formation innovante et parfaitement ...

De l’importance de la demande en formation

16 octobre 2008 | Écrit par Mathilde Bourdat | 2 Commentaires
Dans un article du 8 octobre 2008, mis en lien par AEF, Jean-Marie Luttringer et Jean-Pierre Willems dénoncent la « suspicion illégitime » qui pèse sur les dispensateurs de formation. ...